以礼为帆 匠心领航 | 我院举办2026年第一季度新护士礼仪“启航计划”培训
为深入贯彻落实优质护理服务理念,进一步规范护理服务行为,提升护理人员职业素养、沟通能力及人文关怀水平,助力新入职护士快速适应临床工作节奏,2026年3月5日,广西江滨医院(自治区第三人民医院)护理礼仪促进小组在健康管理中心六楼多功能厅成功举办了2026年第一季度新护士礼仪“启航计划”培训。本次培训紧扣主题,通过系统化、专业化的培训,重点强化CICARE沟通技巧和ISABR交接班示范,全方位提升护理团队的专业形象与服务效率。

培训伊始,礼仪促进小组副组长黄丽红副护士长强调,护理礼仪是护理工作的核心要素,是展现护士职业素养、构建和谐护患关系、提升医疗服务品质的重要载体。本次“启航计划”培训旨在通过系统化、专业化的课程,强化护理人员的专业形象与服务效能,为医院高质量发展注入新的活力。本次培训内容紧扣临床需求,设置四大核心模块,采用PPT授课、工作坊实操等多元形式,确保培训实效。

疼痛康复科梁饶献护士主讲CICARE沟通技巧:,围绕“Connect(接触)、Introduce(介绍)、Communicate(沟通)、Ask(询问)、Respond(回答)、Exit(离开)”六大核心步骤,结合临床案例深入讲解,帮助护理人员掌握以患者为中心的沟通模式,有效化解护患矛盾,提升患者就医体验。


脊髓康复科刘恩延护士团队进行ISABR交接班示范授课:采用“PPT理论讲解+工作坊实操演练”的形式,对ISABR交接班流程(Identification身份确认、Situation现状、Assessment评估、Background背景、Recommendation建议)进行标准化示范,强化团队协作与信息传递的精准性,保障患者安全。

礼仪促进小组副组长李莉萍副护士长以人文关怀为核心,结合自身临床经验,引导护理实习生树立正确的职业价值观,在日常工作中践行“以患者为中心”的服务理念,用专业与温暖守护患者健康。

礼仪促进小组副组长黄丽红副护士长对2025年护理礼仪工作进行全面复盘,总结成效与不足,并从制度建设、培训体系、品牌活动等方面部署2026年重点工作,为后续护理礼仪建设指明方向。
培训过程中,全体参会人员认真听讲、积极互动,现场学习氛围浓厚。大家纷纷表示,此次培训内容实用、针对性强,不仅提升了专业技能,更深化了对护理礼仪内涵的理解。本次培训严格落实考勤制度,充分体现了培训的规范性与专业性。此次新护士礼仪“启航计划”培训的成功举办,是广西江滨医院护理礼仪促进小组推进护理服务标准化、规范化建设的重要举措。下一步,小组将持续深耕护理礼仪建设,常态化开展分层分类培训,不断丰富培训内容与形式,推动护理礼仪理念融入临床工作全过程,为构建和谐医患关系、提升医院整体医疗服务品质贡献坚实力量。

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